国企单位2022年党建工作计划8篇

国企单位2022年党建工作计划篇1

　　君子穷则独善其身，君子富则兼计天下。下面是众鑫文档网小编为您推荐国企单位领导退休（离任）讲话发言2篇。

国企单位2022年党建工作计划篇2

　　时光总是转瞬即逝，一转眼来中交一公局沈丹项目工作已经一年有余，回顾反思初来时的懵懵懂懂以及一年以来对本职工作的逐步熟悉，对综合办公室文职工作有了切身感受。20__年，在项目领导的重视关心和各部门同事的大力支持下，我坚持以服务为宗旨，始终严格要求自我，提高自身素质，扎实勤奋工作，努力为项目的进一步发展贡献自身的一份力量，勤勤恳恳做好本职工作。

　　一、综合办文员是一个能够启智成才的岗位。

　　综合管理部部门工作的综合性强，接触面广，既要乘上，又要启下，还有横向联系。工作范围广，既要做好本部门事务，又要协调其他部门事务。其次是服务面宽，上下左右、大大小小的事都会汇集到办公室来，工作资料极其繁杂。对内对外，对上对下的协调很重要，不论是上报还是下发，需要办公室一一沟通，协商并组织落实。由于工作资料的综合性，作为综合管理部文员，加班加点多点，异常是牺牲的是休息和娱乐时间，得到的是更多学知识、长才干、强素质的机会；工作要求高、负荷重、节奏快，能够培养紧张快干、严谨高效的作风；做不到精通某项工作，多学博采，全面熟悉也未尝不是一件好事。一年以来的工作中让我感受到，在这个岗位上，的确能够受到多方面、全方位的锻炼，有些收获甚至是终身受益的。

　　1、理解信息量大，能够拓宽视野，开发思维，了解掌握更多的情景。综合办文员在理解信息方面有着得天独厚的优势。一方面业主、监理、局、工区以及其他单位的来文一般都经过综合办来流转；另一方面领导意图早明白，项目经理部下发各工区的文件、传达的指示及相关会议通知早了解；再一方面各部门的情景早掌握。这种信息渠道畅通、来源广泛、真实性强的优势，既为开展工作创造和供给了有利条件，也有助于个人充实头脑，活跃思维。

　　2、涉及工作领域广，能够博采众长，吸取精华，在完成不一样类型工作中经受锻炼。项目经理部早会、旬例会和相关部门组织召开的专题会议讨论研究的事项，往往为我标段工程建设以及各部门工作指明方向；项目领导讲话中涉及到的，往往是方方面面的工作；拟写WW预案、拟写纪检监察工作总结、建立排查问题库、上报京沈公司WW周报、上报沈丹指挥部征拆问题库、上报本溪市交通局工程进度表所涉及到的资料，往往需要和不一样部门的同事进行合作，一齐干。在不一样类型的工作中，采取不一样的工作方法，常常使自我有这样的感受：多接触一项工作，就多熟悉一个领域；多参与一个活动，就多一份工作经验；多同其他部门同事合作共事，就多学到一种工作方法。

　　3、工作的标准高、要求严，能够变压力为动力，养成处处谨慎、事事认真的良好习惯。作为综合部文员，对项目经理部下发各工区的文件要严格审核把关。一方面是行文规范上，分清楚上行文、下行文、平行文；另一方面是文字格式上，检查是否贴合规范，是否存在错字、别字，语句是否通顺。再者，严格执行各部门用印登记制度。初到项目时在用印这方面犯了不少错误，未严格执行登记制度，在项目领导的宽容教导下，认识到用印登记的重要性。各部门使用项目印章时必须有主管领导的审批，如果领导不在需经过电话请示，经领导同意后方可用印。

　　二、综合办文职工作无小事。

　　作为办公室文员不但要做好办文工作，办事、办会工作一样也不能少。在一年多的工作经历中，做的最多的往往是很多、琐碎和事务性的工作，一年到头，忙忙碌碌，不能说出了成绩，可是更多的是防止出错和失误。一方面是文件流转、分发是否及时；一方面是领导阅批资料是否按时传到达各部门各工区；另一方面是流转完毕的文件是否得到妥善保管；再一方面，已存档的文件是否能够便捷快速的查找到，台帐登录工作是否细致。在工作实践中，自我比较注意这么几点：

　　1、小事当大事办。这是个工作态度问题。综合办公室是各级文件的收发流转部门，作为综合办文员直接负责着所有文件的收发流转，如果流转不及时，可能影响到相互关系，贻误工作，造成不必要的麻烦。所以，对待接手的每一份工作，都要足够重视，树立主人翁意识，立即行动，对工作的完成情景负责。

　　2、再忙也要出精品。这是个工作标准问题。一年来的工作经历让我感到，活越多，越需要抓紧；工作越忙，越不能乱了方寸；要求越急，越不能浮躁。整理文件，办理事情，不仅仅不能出差错，并且要强化精品意识，做到干一项是一项，办一件成一件。

　　3、被动之中求主动。这是个精神状态问题。综合管理部工作有着较强的服务性、从属性、被动性的特点，工作要服从领导日程，围着领导转。一般来讲，工作事项有着突发性，但这并不是说只能等米下锅，被动应付。事实上，仅有充分发挥主观能动性，才能变被动为主动。多打进攻仗，留足提前量，事事想在先，工作干在前，在突击性工作多的情景下，才能保质保量完成任务。

　　三、日事日毕，日清日高，月度任务月度总结。

　　1、自20xx年2月份复工以来，综合部共收到京沈公司、沈丹指挥部来文482份，沈阳南站工程建设指挥部来文412份，中交一公局来文228份，监理站来文76份，工区来文18份；下发各工区文件中，调度通知213份，红头文件73份，会议纪要21份，内部调度通知8份。每一日的收文发文以及领导阅批后需要各工区办理的文件面单都扫描后连通文件发送到各工区，并及时提醒项目经理部各部门办理。每日登记记录收发文台帐，并同各工区综合部收发文件人员进行核对当日发文情景，确保不漏发。

　　2、针对各办公室用纸情景出台《纸张管理办法》，做到纸张领取使用有登记。经过20xx年xx月份至20xx年xx月份7个月份的统计情景来看，每个月项目经理部各部门的纸张使用量大致为8小包。假设一包纸28元的情景下，每月项目经理部打印用纸的花销为224元。此外，在项目领导的认同下，综合部采取以下措施减少以至杜绝纸张的铺张浪费情景：各部门打印文件发综合部，统一由综合部进行打印；提倡双面打印，提高纸张利用率；审慎审核稿件，减少出错率；加强监督，双向监督。

　　3、严格执行办公易耗用品购买领导审批制度、出入库台帐登记制度。项目经理部办公易耗用品主要为碳素笔、笔芯、笔记本、订书器、订书钉、橡皮、2B铅笔、胶水、抽杆夹、印油、7#电池、5#电池、档案盒、胶带、曲别针、A4纸张、A3纸张以及打（复）印机碳粉盒。综合管理部hp传真机一般是每一个半月更换一次碳粉盒；hp彩打机自购买至此刻也已更换三四次碳粉盒，具体更换频次根据当月打印数量来定；佳能大型打印机碳粉盒更换频次大致两月一次。

　　四、加强沟通，退一步海阔天空。

　　工作中，由于所处的位置不一样，研究问题的视角不一样，难免存在摩擦，这就要求我们在工作过程中要不断加强沟通。应对问题，而不是回避矛盾；解决问题，而不是证明对方错误；换位思考，而不是固执己见。经过沟通，让彼此理解对方所要表达的意思，进而采取有效的办法，化解存在的问题，以便更好的开展工作，营造良好的职场环境。

　　五、继往开来，修正行为。

　　一年以来的职场生活中，也慢慢的发现自身还存在很多的不足和需要改善提高的地方：在工作中主动性不足，与领导沟通较少，遇事研究不够周全；做事研究问题循规蹈矩，不够灵活，缺乏开拓创新意识；在正确领会领导的意图，为领导服务的超前性方面还存在欠缺；在领导考勤问题上，有些瞻前顾后，犹豫不决。

　　20__年即将过去，充满挑战和机遇的20__年即将到来，在新的一年里，我将总结经验，克服弱点，改正缺点，加强学习，以良好的心态、坚定的信念和饱满的工作热情投入到工作中。多动脑勤思考，不断完善自我，努力提高工作水平，跟上新形势下企业发展的需要，为企业的发展贡献自我的绵薄之力。

国企单位2022年党建工作计划篇3

　　本人于xxxx年xx月调任中国共产党镇党委书记，主持镇党委全面工作，侧重分管工业和旅游工作。二年多来，在区委、区政府的正确领导下，严格按照镇“两代会”确定的工作目标，创造性地开展各项工作，认真履行工作职责，团结带领干部群众踏实苦干，全镇经济和社会呈现出健康快速发展的良好局面。现将有关情况小结如下：

　　一、想大局，抓大事，理清工作思路。

　　一是把握镇情，准确定位。上任后，根据xx的地理位置、经济基础、人口特点等实际情况，有针对性地进行了调查研究，进一步分析利弊，力求扬长避短。着手拟订了经济发展的三年目标，提出了“经济增总量，城镇出形象，文化创特色”的工作思路。今年在此基础上又提出“建设新家园，全面奔小康”的奋斗目标和三大工作任务：招商引资和园区建设，实事工程和新村建设，社会稳定和班子建设，从而明确了方向，凝聚了人心。

　　二是突出重点，完善规划。在兼顾上届班子工作思路的同时，按照“超前性、科学性、合理性”的原则，对原有镇区区域布局进行了进一步的完善，修编了镇域整体发展规划和xx镇新区发展规划，高起点绘制城镇建设的新蓝图，较好地达到科学布局，整合资源之目的。此外，注重风景旅游资源的统一规划，聘请xx旅游科学研究所有关专家为我镇编制了《xxxx山风景名胜区总体规划》，休闲旅游资源优势已被上级部门和一些开发商所认可。

　　三是及时沟通，大胆决策。通过积极的上下沟通衔接，争取上级部门的支持，使xx铁路向西移址，原计划人民路延伸段已确定为xx新城区到xx的xx主干道，xx大道已南移通过xx北部至xxx，这些工作将大大改善xx的基础设施，并为xx的发展提供了极为有利的基础和空间。果断提出了“xx佳苑”住宅小区建设工作，增加财政收入万元，同时在一定程度上也缓解了农民住宅供求矛盾。

　　二、定职责，抓制度，理顺工作机制。

　　由于本届领导班子成员大多来自镇外，相互不曾共事的占多数，分工换岗的也较多，这给整个班子运作和机关开展工作带来了一定的难度。针对这一情况，着手对机关各办岗位进行了合理编排，充分明确了各自的分工和工作职责。主持制定了《xx镇各项内部制度及规定》，包括镇机关学习制度、工作汇报、督办制度等项，从而切实搞好机关工作规范化、制度化的建设。该制度实施二年多来，机关干部的作风得到进一步转变，机关工作人员的自身素质和办事效率得到一定提高。此外，能坚决贯彻党的民主集中制原则，建立实施重要人事、重大事项、重要政策、重点工程民主讨论决策制度，在实际工作中，凡事关党建、经济与社会发展的重大问题，在广泛征求意见基础上，通过召开书记办公会议、班子成员会议集体讨论决定，决不搞个人“一言堂”。

　　三、明分工，抓重点，取得明显实效。

　　本人分管工业经济和旅游工作，主管招商引资，取得了一定的成绩：

　　一是工业经济形势喜人。年度工业产、销、利、技改投入、外贸出口等指标增幅显著，被区评为工业投入先进集体，获得区政府颁发的外贸出口鼓励奖。年工业经济综合考核列同类镇乡第一位。今年上半年工业经济继续保持快速发展，在全区考核中名次又比上年提升三位。

　　二是招商引资成绩显著。工业经济发展的有关政策由本人牵头制订，并且直接参与招商引资工作。由于政策切实可行，工作求真务实，截止到年月底，落户我镇工业园区企业共计家，征用土地余亩。

　　三是旅游项目逐步启动。在有关同志的配合下，直接参与旅游休闲项目的洽谈规划工作。目前，被列入区重点项目的xx寺重建工程已经进入实质性的施工阶段，大雄宝殿正在建设之中。酒埕岩休闲旅游项目已完成所有准备工作，村级及农民土地政策处理完毕，工程开始上马。xx水库休闲度假村建设项目也通过了市级规划论证。旅游工作在年度考核中名列全区前茅。

　　此外，为充分挖掘xx丰富的人文底蕴，体现xx悠久历史，增强xx的影响力，利用业余时间主持编写《xx文丛》三册，即《千年xx》、《诗话xx》和《传说xx》，支持有关专家和村编写了《xx史话》和《xx山村志》。

　　四是农村政策制定科学民主。为推进招商引资工作，确保社会稳定，主持研究确定了有关村土地征用补偿安置政策、失地农民养老保障等政策。政策研究过程中能调动大家的积极性，协调好上下关系，政策条款清楚，可操作性强，成效比较明显。

　　四、讲团结，求自律，端正自身形象。

　　一是加强领导班子建设，努力调动一班人的积极性。积极主动地搞好三套班子之间的协调配合，自觉做到与班子成员以诚相待，支持他们的工作，始终坚持广泛征求意见，充分保证决策的民主性和科学性，发挥每个同志的才智胆识，充分尊重他人的人格和自尊，增进班子团结。较好地把握上级与下级、个人与组织、“班长”与“成员”之间的关系，不断强化领导班子和领导干部的团队精神。班子整体“勤政、务实、廉洁”形象在广大干部群众中认可度较高。

　　二是加强廉洁自律，努力当好人民公仆。工作中能坚持原则，不怕得罪人，尤其在土地征用过程中碰到的一些问题，不因事情难办而却步，或放弃原则，而是尽力去帮助解释，讲明缘由，做好群众工作。坚持摒弃讲排场、比阔气、图享乐和到基层随便吃喝的不正之风，从严管好家属子女和身边工作人员，不参与工程招标和拉保险等商业经济活动。

国企单位2022年党建工作计划篇4

　　一年来，在地直机关工委的悉心指导下，我团结带领全局党员干部，创新开展党建工作，充分发挥党员的先锋模范作用，使党组织的战斗力得到明显增强，“基层组织建设年”活动代表地林直机关接受地委组织部的考核，并受到好评。

　　一、创新工作理念，夯实机关党建基础

　　我始终坚持党建工作必须与业务工作相结合的理念，树立“党建、业务一盘棋”思想，以党的建设促进业务发展，以业务发展巩固党建成果，多措并举夯实党建基础。

　　20xx年9月，结合“基层组织建设年”活动，对机关党委进行了换届。并创造了“五个一”工作模式，即：每年主抓一个党建示范点、每季研究一次党建工作、每月召开一次党委会议、适时为党员解决一些实际问题、探索总结形成一套工作经验。

　　二、创新活动载体，务求机关党建实效

　　（一）组织机关党委班子召开了“深入学习贯彻党的精神，切实加强换届后领导班子和领导干部思想和作风建设，努力提高创业、创新、创优能力”为主题的“民主生活会”。

　　（二）在党员活动场室先后开展了“老党员重温入党誓词”、乒乓球赛等活动，并且积极参与了“颂歌献给党”七大版块广场文艺演出主题鲜明，内容丰富，形式多样的党建活动。

　　（三）坚持“三抓三促”，切实抓好党员队伍建设。

　　抓学习促战斗力。严格执行“三会一课”制度，党员平均参加学习28次，记录学习笔记2万字以上，撰写体会文章2篇，组织学习成果考试4次。抓典型促带动力。以“十大杰出青年”、“十佳公仆”、“部办”、“党员”等评选，扩大典型人物“正能量”。照评选标准，选树“部办”4个、“党员”9名、“优秀公仆”1名。抓发展促向心力。严格按着《地直机关发展党员工作程序》办事，自觉接受机关工委的考核和考评，切实提高新发展党员质量。

　　（四）扎实开展民主评议党员工作。在民主评议党员活动中，通过组织学习和党外群众评议、自我评价、填写《民主评议党员登记表》、党员互评等，认真总结剖析一年来的思想、工作和学习，以及、履诺、践诺情况，既肯定了成绩，同时又找出了思想上、工作上存在的差距，明确了今后努力方向。

　　（五）致力于整章建制。牵头建立健全新的党建工作机制、制度。修订完善了“党组中心组学习制度”、“党员干部职工学习制度”等多项学习制度；修订完善党建工作责任制和党支部工作制度；完善了党组织工作规则、民主集中制、党建工作例会制度、党务公开制度等多项制度。

　　三、创新工作方式，机关党建蓬勃开展

　　一年来，以地直机关工委推行记实积分制为契机，实现基层党组织的整体升级。

　　（一）规范内业档案。首先，责成专人管理党建内业档案，负责对党建内业资料进行分门别类的整理和汇总，并装订成册，确保了党建档案项目齐全、材料真实、数据准确。第二，党建活动记录，支委会记录、党委会记录、党员大会记录、等簿卡册齐全，记录完整、规范。

　　（二）以建设“服务型党组织”为抓手，创新开展了“工作效能提升年”活动。通过在大厅设立咨询台、摆放宣传资料等，随时解决工作中出现的问题。推广“全程热情微笑服务”、“服务”、“预约服务”、“党员示范岗”等促优提质措施，使“态度生硬”和“速度不快”的问题得到解决。

　　积极探索网上办公新模式，将一些必须由地局签署的纸质材料，通过网络平台传递办理。提高了工作效率，免去了服务对象奔波之苦。

　　（三）以“百千万党员服务活动”活动为爱的桥梁，拉近党员与困难、弱势群体的距离。带领广大职工用实际行动践行“百个支部千名党员做万件好事实事”。

　　1.为特殊群体上门进行指纹认证。

　　2.到电业困难职工何群清家进行走访，并送上500元帮扶慰问金，留下了联系方式。

　　3.对“阳光小区”内垃圾进行了清扫。

　　4.积极参加义务植树。

　　5.带领全体工作人员为xx募集善款2530元，并上缴地区民政局救灾中心。

　　6.在“百局联百村”活动中，把联系阿木尔贫困社区的任务落实给阿木尔社保局，收到较好效果。

　　本年度xx社会保险事业管理局58名志愿者，先后开展了百余次志愿服务活动，爱心投入约万余元。

　　（四）以“关注民生服务发展群众满意基层站所”评议活动做助力，促进工作作风转变。活动中聘请了3名行风监督员，并为其颁发了聘书。我局连续三年被评为“群众满意基层站所”，今年还收到群众赠送的锦旗2面，表扬信5封。

　　（五）以“廉政风险防控建设”为基石，夯实养老保险基金安全基础。在“廉政风险防控”工作中，开展廉政教育活动的同时按照规定程序逐一查找风险点，制定防范措施40余项。形成了《xx地区社保局关于养老金发放过程中风险点的调研报告》，《中国劳动和社会保障报》对此进行了报道。最近我们正在以“养老金征缴”为切入点，寻求遏制“养老金征缴”风险发生的有效途径，做到到应收尽收。

国企单位2022年党建工作计划篇5

　　xx活动开展过程中，我明确了“把握大局、带好队伍、抓住重点、全面推进”的工作思路，制定了《xx路办事处“xx活动”实施方案》，对所有工作实行“党委书记全盘抓，分管领导牵头抓，处村干部共同抓”，对重点工作实行“日报告、周督导”制度，各项工作实行“月报进度，季度检查”的全程管理，有效推动工作的开展。

　　一、基层组织建设

　　（一）抓好班子打好基础

　　1.找准突破口。结合党的群众路线教育实践活动，在全处12个村进行走访，与村党员干部、村民代表座谈，听取意见征集建议，掌握各村“两委”班子的整体状况和党员群众的思想状况。

　　2.找准着力点。采取“抓好培训、分类指导、目标激励、加强督导”的办法，因村制宜引导各村级班子抓发展、转观念、办实事。

　　（二）带好团队增强实力

　　1.打造高绩效团队。先后组织了征地拆迁、法律政策、高效正能量团队等10次集中培训，运用教练技术、4d团队方法，让队员们明确了为实现“xx梦”要干什么、怎么干、什么时间干成。带头讲党课，组织村“两委”干部集中培训班3期。

　　2.严于律己做表率。带头发扬xx精神，亲力亲为，为班子成员和全体机关干部做榜样；在干实事、解难题上，立说立行，为村干部们做示范；为在重大事项决策上，充分发扬民主，凝聚了强大的工作合力。

　　（三）抓好转后工作

　　对柿庄中村和柿庄北村两个后进村，措施如下：

　　1、召开党员干部座谈会，制定了转后计划。

　　2、以党的群众路线教育实践活动为契机，加强班子自身建设。

　　3、广泛征求意见，物色合适人选。

　　4、月底配齐党支部书记。

　　基层组织建设主要由我负责，9月底前完成转后工作，12个基层组织全部提升为一类班子、二类班子。

　　二、项目建设

　　（一）城市建设项目工程

　　xx道南伸、会战道南伸、北站路东伸、xx道南伸、xx路绕城线改造、枫林园、锦园建设均是xx路承担的全市重点项目工程，是全处人民的多年期盼，也是难得的发展机遇。

　　1.增强信心，鼓足干劲。树立“xx发展我的责任”信念，鼓励拆迁队员克服畏难情绪，调动村干部积极性，分析研究问题。

　　2.严格节点，掌握节奏。工作前期，做好宣传发动、拆除违建；工作中期，做好政策解读、群众搬迁、腾空房屋工作；在工作后期，重点推进协议签订，拆除房屋。

　　3.克服困难，实现目标。带领队员吃上情、接地气，反复沟通，制定合理补偿政策，达到群众满意，推进拆迁工作开展。

　　（二）民营经济项目建设

　　1.建载体。利用原xx路砖厂旧址，规划建设了xx工业园区，制定优惠政策，为签约企业做好服务。

　　2.抓项目。积极协助为华北xx职工改善房跑办审批手续，推动任南金盾二期顺利完工，谋划6个五千万元以上项目。

　　3.兴三产。依托东风美食城，辐射带动日豪酒店、疙瘩食府快捷酒店等餐饮产业的联动发展，打造精品餐饮一条街。

　　4.强龙头。壮大xx路鑫农蔬菜专业合作社、茂源冬枣专业合作社等经合组织。

　　（三）民生项目工程

　　1.xx路中学改扩建工程正在紧张施工。

　　2.xx路小学配套设施建设近期开工。

　　3.xx路幼儿园迁址新建工作正在办理审批手续。

　　三、信访稳定工作

　　坚持“以民为本，积极协调”的工作思路，认真对待信访难题。

　　（一）因征地拆迁引发的上访问题。真诚对待找我反映问题的拆迁户，稳定情绪、解释政策、提出解决方案。事后，到拆迁户家中走访，使上访人不抵触、不对立，配合工作，积极向上级请示，化解了因征地拆迁引发的大部分上访案件。

　　（二）因历史遗留问题引发的上访问题。保持同上访人畅通的沟通渠道，涉法涉诉或涉及相关单位、部门的案件，主动同各单位、部门取得联系，就上访人反应的问题进行沟通，共同寻求解决办法。我对待信访工作不回避，每天都是信访接待日，要求班子成员和信访干部要“有情接访、一线解访、带办陪访”，在9月底前信访结案率达90%以上。

国企单位2022年党建工作计划篇6

　　同志们：

　　刚才，XX部长宣布了对我退休离任的文件。按照组织规定，我到龄退休了。

　　光阴似箭，日月如梭。XX年X月我到XX工作，转眼间已经过去了整整XX年头。X年时间，在历史的长河中只是转眼一瞬，但对于人的一生来说，却是不短的人生旅程和社会履历。可以说，这X年，是我人生中最为难忘的一段岁月，也是我成长中最为宝贵的一段时光，更是我事业中最为充实的一段经历。在这即将离别的时刻，XX的一草一木、一枝一叶，XX的同事战友，XX的发展变化、点点滴滴，一幅幅、一幕幕，总浮现在眼前，使人难忘，令人感动，让我始终怀着无法割舍的眷念。

　　之所以如此眷恋，是因为XX的X年，见证了我成长的足迹。X年前，一踏入XX这片热土，重情重义、勤劳质朴的XX，就热情地接纳了我，给了我无私的支持、珍贵的帮助和毫无保留的信赖。从那时起，我就告诫自己，一定扑下身子、扎下根来，尽心尽力、尽职尽责，把所有的智慧与汗水，都奉献给这生机勃发的XX公司。十年间，我认真吕泽、扎实工作，一次次完成上级交办的任务。现在想来，能与XX广大干部职工一块苦、一块过、一块干，我真的无比幸运！之所以如此眷恋，是因为XX的X年，留下了我美好的回忆。X年的峥嵘岁月，淳朴善良、勤劳务实、敢为人先、开放包容的XX干部职工，始终支持着我、鼓舞着我。在谋划蓝图的关键时期，大家总是群策群力、集

　　思广益；在推动发展的重要关头，大家总是栉风沐雨、并肩战斗；在应对挑战的紧要时刻，大家总是义无反顾、共克时艰。与XX风雨同舟、荣辱与共的X年时间，我学到很多、收获很多、受益很多，从中汲取了营养、获取了力量、增添了动力。能和大家一起，倾心用力书写新时代的“XX答卷”，我真的无比自豪！之所以如此眷恋，是因为XX的X年，历练了我坚强的品格。X年里，我与广大党员干部一道，共担神圣使命，同襄发展大业，弘扬“事不过夜、马上就办”的优良作风，践行“拼搏实干、敢为人先”的XX精神，攻克了一个又一个碉堡、渡过了一个又一个难关、打赢了一场又一场硬仗，用实绩证明了，在打好XX、建设XXX、实现XXX的路上，我们是有志气、有勇气、有底气、有士气的。事非经过不知难，XX熔炉的锤炼，发展事业的磨砺，让我丰富了人生阅历，积攒了工作经验，也使我深知，能够融入到XX跨越发展的事业当中，并与大家一起，亲历和见证公司发展的巨变，我真的无比欣慰！X年来，特别是担任XXX后，我始终牢记组织的重托和职工的信任，始终牢记肩负的责任，始终把发展作为第一要务，把改革作为第一动力，始终与同志们一起担负责任、承受压力，一起殚精竭虑、聚焦聚力，一起废寝忘食、苦干实干，力求以最高水平、最高标准、最高效率，满腔热情地干好每一项工作、办好每一件事情。X年来，我和同志们一起，立足XXX，积极争取XXXX，全面推进XXX，全面促进XXX，逐步建立XXX。X年来，我和同志们一起，坚持把抓好党建作为最大政绩，认真落实全面从严治党主体责任，坚持不懈抓好管党治党工作，不断提高党的建设科学化水平，

　　全面从严治党向纵深发展。

　　回顾XX的发展变化，这些成绩的取得，主要归功于XXX的正确领导，归功于XX历届领导班子打下的良好基础，归功于与我合作共事的领导班子全体成员的紧密配合，归功于广大干部职工的努力工作。能够和同志们一起工作、共同奋斗，我感到十分荣幸。在此，我要特别感谢长期以来关心XX、支持XX的XXX，始终为我们指明方向、理清思路，撑腰打气、提供帮助；我要特别感谢历届老领导、老同志，是你们时常提醒我、督导我，让我在工作中少走了很多弯路；我要特别感谢领导班子全体成员和各级干部，是你们一直理解我、信任我、支持我，与我同甘共苦、风雨同舟，共同推动各项工作有效开展；还要特别感谢广大职工，是你们赋予了我们科学决策的智慧和底气，给予了我们一往无前的勇气和力量。所有这些，都将是我人生中最为宝贵的精神财富，值得我永远铭记、永久珍藏。

　　这些年，我虽然做了一些职责所系、力所能及的工作，但由于自己能力和水平有限，有许多工作做得还不够好，有不少事情还未来得及做完，留下了许多不足和遗憾，与XXX的要求相比，与XX广大干部职工的期盼相比，都还有不小的差距。对此，我心里有许多不安和自责，借此机会，我向大家表示深深的歉意！当前，XX正处于历史上最好的发展时期，XXX日益明显，XXX蓬勃发展，XXX逐步完善，广大干部职工加快发展的愿望强烈迫切，公司上下人心思齐、人心思上，机遇千载难逢，前景非常广阔。我相信，有XXX的亲切关怀，有以XX班子的坚强领导，有广大干部职工的团结奋斗，XX各

　　项工作一定会开创新局面，迈上新台阶。

　　奋斗送走岁月，离任留下感情。在XX工作过，就是XX人。我永远都不会忘记给我太多感动和真情的XXX公司，不会忘记给我太多理解和包容的干部，不会忘记给我太多关心和厚爱的XX职工。XX的每一点变化，我都倍加自豪；XX的每一个进步，我都倍加振奋；XX的每一项成就，我都倍加点赞。

　　最后，再次致以深深的谢意，感谢XX干部职工的关心、支持和厚爱！祝福XX的明天更加美好！祝福XX的干部职工幸福安康！衷心祝愿大家身体健康，工作顺利，阖家幸福，万事如意！

国企单位2022年党建工作计划篇7

　　根据公司高层的指示，本人对自己20_年的思想和工作情况进行了认真的梳理。20_年来，本人积极进取、认真工作，在领导的关心、重视、指导和全体同事的大力配合支持下，较好地、保质保量地完成了工作任务。

　　一、学习方面：

　　20_年在省公司的要求下，公司先后开展了“三节约”、“两反一规范”、“依法治企”等活动，特别是年初开展了“深入学习科学实践发展观”的学习，通过听报告、做笔记、参加知识答题等多种形式，不仅在思想觉悟上有了很大的提高，而且自己的理论水平和综合素质都有所提高。

　　一年来，我在思想上严格要求自己，积极向财务部主任和主管领导请教，虚心听取周围同志好的建议和忠告，不断调整工作方法，以适应企业经营管理的需要。特别是今年在陪同外部审计的过程中，我的综合业务得到了提高，让我从一个新的视角来看待自己的工作、自己的专业，及时得以调整和改进。

　　二、工作方面：

　　一年来，我分管的财务预算、财务核算、会计人员培训、会计信息人建设等方面都取得了较好的成果。我在工作中注重工作实效，积极努力，勤奋工作。围绕公司经营管理工作的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。本年完成的主要工作有：

　　1、预算管理方面：跟踪并上报了公司全年的利润指标实现情况，并重点对国际公司、变电分公司直属项目部的预算管理工作进行了梳理。组织了公司20_年管理费预算管理工作。

　　2、财务核算方面：参与20_年度、20_年度财务决算的编报和上报工作。指导公司所属各单位的应收、预收帐款的管理工作，会同相关财务人员对应收帐款逐条进行了清理，规范了与省电网公司工程款日常管理。指导公司固定资产、不动产盘点、资产转让、清理等工作。在清理了公司与利原公司的工程款后，指导与利源公司往来款的日常管理工作。负责“幸福小区”财务核算工作负责了20_年上半年工资的核算。

　　3、会计人员培训方面：20_年3月份组织全体财务人员参加“会计原始凭证附图”的培训。20_年7月对参加省公司财务调考人员进行了考前培训，组织参加了省公司和东北公司财务人员的调考工作，并取得了省公司调考平均成绩全省第二的好成绩，获省公司系统“优秀组织奖”。组织了财务人员“百问百查”考试工作和年末培训工作。组织20_年度公司全体财务人员年检、换证工作。

　　4、财务管理方面：组织公司财务人员调动的交接工作后，整理了岗位变动交接档案。组织了财务专业同业对标工作，上报了题为《推行项目制成本管理创造项目效益化》的课题材料，该课题已被省公司推荐为典型经验。修订了财务专业的六项管理体系文件，研究了公司“安措费”的管理，经调研设计了公司安措费管理模型。参与了公司经营管理办法的修订工作。

　　5、其他方面：配合20_年度财务决算审计工作、配合省公司谷克总经理离任审计工作、配合抗冰抢险专项审计工作、配合了国家电网公司三峡工作审计工作、配合了滨东项目部结算专项审计工作。参与了“全国第二次经济普查”资料的上报工作。组织了省公司安排的“两反一规范”活动，并接受检查。组织了各月向省公司上报的财务工作信息和工作交流材料。

　　三、廉洁自律方面：

　　财务工作一直被认为是一种高风险的职业，而且作为一名中层干部，廉洁自律是不容忽视的。

　　1、保持良好的心态和精神面貌。一个人在工作、生活、学习的道路上并不是一帆风顺的，无论是坦途还是沼泽，都要有良好的素质和精神状态。我在搞专业的同时，不断加强自身建设，以党风廉政建设的突破口，认真履行自己的职责，以廉洁从政，树良好的个人形象。

　　2、多为他人着想，工作不攀不等。今年财务部在七月份进行整体岗位轮换，为了让大家顺利适应新岗位，在完成正式程序上的交接后，对每人新岗位我都积极跟踪，在确保不影响财务部的正常核算秩序的基础上，配合各岗位把财务管理做的更加规范化、精细化。在大家的积极配合下，建立起了比较完善的应收帐款备查管理系统、财务人员培训管理系统、银行帐户管理系统等，填补以前管理上的空白。

　　3、从小事着眼，严格要求自己。针对财务部门的特殊性，我不断更新理念和思维方式，勤俭持“家”，以节约为原则，不使用高档办公用品，不涉足高档消费场所，在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。

　　四、存在的问题和不足：

　　20_年已经和我们告别，回首过去的一年，工作和心态的压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的快乐。感谢领导为我创造了一个全新的学习和发展的空间，也更感谢身边的同志一年来给予我的鼓励和帮助。我还有很多缺点和不足，有的时候感情用事，工作方法不灵活，思路不开阔等等。20_年我要以思想上讲政治、工作上讲方法作为自己的行动指南，积极团结同志，树立坚定的共产主义信仰向新的目标前进。

国企单位2022年党建工作计划篇8

　　离别很窄，感恩很宽三十二年前，我选择了xx，选择了自己的人生。

　　1988年8月1日，走进东安门大街82号出口大楼，到xx报到的情景犹在。

　　从那一天起，就把自己和xx紧紧联系在了一起。

　　从那一天起，就立志一辈子奉献为xx、光荣退休在xx。

　　三十二年，半百人生的大部分、职业生涯的绝大部分，奉献给了xx，无悔无怨。

　　三十二年，每一天，更多的时间，是和同事们而不是和家人在一起，心甘情愿。

　　三十二年，xx已经深入骨髓，成为我生活最重要的一部分。

　　三十二年，xx已经融入血液，成为我生命不可分割的一部分。

　　当离别的这一刻来临，太多的不舍，太多的暖心记忆，太多的感动与感恩……感恩时代！有幸赶上改革开放，作为六十年代生人的幸运一代，我一个农家子弟，十年寒窗上大学、到北京，进xx、做外贸，成了同辈中的幸运儿。

　　有幸赶上国家外贸体制改革，亲身经历xx练“腰功”“腿功”、发扬“钉子精神”“孙子精神”，从传统外贸公司开始一系列变革，凤凰涅槃、浴火重生。

　　有幸赶上中国入世，全球化浪潮大浪淘沙，xx审时度势，拥抱变革、“与

　　狼共舞”，闯出一片新天地。

　　有幸赶上中华民族伟大复兴的新时代，xx领导班子登高望远，立足高质量发展，志在世界一流大粮商。

　　感恩组织！是组织提供平台，把我从青涩学子培养成粮油期货的初生牛犊。

　　是组织一路鼓励和鞭策，把我从粮谷部的一个部门经理培养成中管企业领导人员。

　　是组织的巨大信任，任命41岁的我为xx集团总经理，成为当时全央企最年轻的负责人。

　　是组织的殷切期待和嘱托，今天又给我压新的担子、赋予新的使命。

　　感恩xx！筚路蓝缕的xx，教子胡同38号院的海棠树，见证从北京的小胡同，走向国际粮油食品大市场。

　　变革图强的xx，从出口大楼到京信大厦再到xx广场，“借船出海”、“借鸡下蛋”进军实业，再造一个新xx。

　　打造全产业链的xx，从田间到餐桌，为耕者谋利、为食者造福，万家灯火，每个角落有xx。

　　吹响国际化号角的xx，从亚马逊河到黑海，从潘帕斯高原到落基山脉，打通世界粮食流通大走廊，矢志把中国人的饭碗牢牢端在国人自己手上。

　　感恩x xx文化！讲责任，像庄稼一样扎根这片土地、深爱这片土地，忠于国计忠心不渝、良于民生初心不变，心系百姓七件事，一米一粟总关情。

　　讲创新，主动适应环境，在危机中育新机，于变局中开新局，自我驱动、自我超越的脚步从不停歇。

　　讲阳光透明，为工作也争过嘴，但都是出以公心；为问题也红过脸，但始终与人为善。牺牲小我、成就大我，美人之美、美美与共。

　　讲团队，永远信任团队、依靠团队，与团队共成长，风雨来时肩并肩。困扰时，身边总会有信任、鼓励的眼神；艰难处，前面总会伸过来温暖、宽厚的大手。

　　感恩x xx人！！忘不了，和你们在基层调研的那些情景，田间地头、码头仓库那些滴落的汗水，工厂车间、销售一线那些忙碌的脚步，实验室、检验台那些青春洋溢的脸庞。

　　忘不了，和大家一起开会、研讨的日日夜夜，福临门大厦会议室不眠的灯光，总部连着基层，职能服务一线，每一场活动、每一页报告背后，无数的幕后英雄。

　　忘不了，班子成员讲大局、有担当，各司其职又相互补台，对我的大力支持和帮助，并包容我的急躁和不周。

　　忘不了，几位班长的胆识与魄力，掌舵xx，行稳致远；无私传帮带，对我的悉心指导和关心，一棒跑好一棒，“后浪”接“前浪”。

　　三十二年过去，弹指一挥间。

　　这里是根。这里是家。这里是所有的追寻和答案。

　　xx，我为你骄傲！我为自己是xx人而自豪！我把青春和奋斗留在了我热爱的xx。

　　也把最美好的祝福留给我牵肠挂肚的xx。

　　热爱xx的心，从未离开。

　　热爱xx的心，永不离开。

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