五险一金怎么交？1 养老保险 1、个人缴纳部分： 按照职工上年度的*均工资的8%上缴。 如果工资比*均工资高，也按*均工资的8%算。 2、单位缴纳部分： 单位要缴纳20%。 不过单位具下面是小编为大家整理的五险一金怎么交？3篇（完整）,供大家参考。
五险一金怎么交？1
养老保险
1、个人缴纳部分：
按照职工上年度的*均工资的8%上缴。
如果工资比*均工资高，也按*均工资的8%算。
2、单位缴纳部分：
单位要缴纳20%。
不过单位具体交了多少，和你将来拿的多少没有必然关系！！！
3、能领多少？
1.基本养老金：根据“退休时所在地的*均工资”和缴费的年限来计算。
2.个人养老金：根据“你上缴的8%”和“你的退休年龄”来计算
医疗保险
1、个人缴纳部分：
个人缴纳2%以及“大病”的保险（每月几元吧）
2、单位缴纳部分：
单位缴纳8%~10%左右。
具体还是要看当地政策。
3、领多少：
个人和单位缴纳的金额，每年会按一定比例打进你的“医保卡”上，方便我们*时医保刷卡。
4别忘了“医保”还有报销
当符合了一定的条件就能报销一部分的“医疗费用”
生育保险
1、全部由企业缴纳！
具体多少，要看各地政策。
2、领多少
生孩子时的：检查、接生、住院、手术、医药等都可以用生育保险报销。
具体都有规定，可上网查询。
3、此外
由于生育导致的疾病，同样可以由“生育保险”报销！！！
记得保留好相关凭证。
失业保险
1、个人和企业都需缴纳
鉴于失业保险的金额实在比较低，还是要自力更生的。
2、注意时间
1.失业后6个月内，办理相关手续。
2.可领取的时间在3~24月。
工伤保险
1、根据所从事的具体行业，由单位缴纳。
2、领取：
1.根据具体的伤情进行报销
2.请查询最新的“工伤保险条例”
公积金
个人缴纳12%
单位缴纳12%
领多少：
“个人缴纳”的和“单位缴纳”的，都归个人所有。
我们可以查询“公积金账户”
也可咨询各地的“人力资源和社会保障局”
