2023年度学校整改方案3篇(完整文档)

时间:2023-07-22 16:30:03 公文范文 来源:网友投稿

学校整改方案洋河南镇政德政风教育活动整改方案为切实推进自身政风行风建设,提高工作效率,强化服务意识,规范自身行为,确保行风政风建设各项目标落实与各项工作圆满下面是小编为大家整理的学校整改方案3篇,供大家参考。

学校整改方案3篇

学校整改方案篇1

洋河南镇政德政风教育活动整改方案 为切实推进自身政风行风建设,提高工作效率,强化服务意识,规范自身行为,确保行风政风建设各项目标落实与各项工作圆满完成,根据上级有关文件通知精神,结合实际,对自身行风政风进行了自查,针对自查中存在的问题,特制定出如下整改方案。

1、加强自身学习,发挥领导班子的带头作用。

在新形势、新任务面前,对领导干部最大的挑战是能力的挑战,最大的危机是本领的危机,最大的恐慌是知识的恐慌。加强学习,是每一个领导干部增长才干、提高素质的重要途径,是加强教育教学管理的重要基础。当前深化教育改革、加快教育发展、保持教育稳定的任务非常艰巨,有更多的教育新情况需要从新视觉去认识,有更多的教育新机遇需要用新理念去把握,有更多的教育新问题需要靠新办法去解决。新视觉、新理念、新办法从哪里来,主要是从学政治、学理论、学业务中来。因此,学校领导干部惟有勤于学习、勤于思考、勤于探索,才能不断提高充实自己。坚持勤奋好学,把学习当成一种生活习惯,把学习同自身业务紧密联系起来,把知识转化为自身的素质和能力、增强教育管理的本领。真正做到干什么、学什么、专什么,抓住点滴、机动的时间进行学习,始终以积极主动的态度对待学习,实现“要我学”向“我要学”的转变。学校领导班子成员要坚持理论联系实际,向教师的需要学习,向有经验的同志学习,努力做到学以致用,扎扎实实地投入到政德政风活动中来。

2、坚持转变工作作风,强化责任意识。

责任意识,是每一名班子成员的基本素质。只有转变工作作风,强化责任意识,坚持求真务实、真抓实干,才能把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变成具体的行动,实际的效果。我要倍加珍惜自己的舞台,用心经营,尽力展示,勤谋事,多干事,好共事,不出事。要踏踏实实、认真负责,工作高标准,严要求,以高度的责任感做最好的工作,用最好的工作态度为老百姓服好务。要永远站在全局的高度思考问题,主动工作,创新工作,做老实人,办老实事,从老百姓最不满意的事做起,从老百姓最希望办的事办起,努力转变工作作风,强化责任意识,尽最大努力将自己的本职工作做到最好。

3、坚持自律、自省,增强纪律意识。

纪律是执行路线的保证。纪律保证了,才有可能把自己的本职工作做到最好。作为一名班子成员,只有增强纪律观念,强化纪律意识,遵纪守法,时时刻刻做到自律、自省、自警、自励,才能把工作做实、做深、做细。同时,要始终保持良好的生活作风、健康的生活情趣,非分之想不想,非分之财不取,非理之事不为,真正做到清清白白为任,规规矩矩上班,堂堂正正做人,扎扎实实办事,为我镇的经济发展再上新台阶作出自己应有的贡献。

4、时时刻刻把老百姓的困难放在首位。

“老百姓的困难大于天”。要时时刻刻将老百姓的困难放在各项工作首位,健全工作制度,落实工作责任,建立工作预案,时时刻刻把解决老百姓的困难落实到各项工作的每一个细节,真正做到让老百姓满意。

最后,我要切实增强“人无德不立、官无德无为”的意识,在各项工作中坚持以德为政、为政以德的从政理念,让下级干部们想干事、能干事、敢干事、干成事,全力营造起干事创业、风清气正的浓厚氛围。在用人导向上突出政德,推动让能干事的有舞台、干成事的有地位,真正做到能者上、功者奖、平者让、庸者下,树立起有为有位、有德有位、无为让位、无德丢位的用人导向。在个人修养上践行政德,通过提高政治品德、职业道德、社会公德、传统美德,切实增强做人有品、为官有德、干事有为的人格魅力。在廉洁自律上凸显政德,切实做到一身正气、两袖清风,牢固树立正确的权力观、亲民观、名利观,始终保持共产党人的政治本色。在推进工作落实上检验政德,切实保持创先争优、昂扬向上的锐气,保持一鼓作气、乘势而上,一马当先、率先垂范,一往无前、攻坚克难,一心一意、心无旁骛的良好风范。

学校整改方案篇2

一、学情分析:

五班级同学生活范围和认知领域进一步进展,体验、感受与探究制造的活动力量增加,但音乐观赏课还是缺乏耐烦的倾听,同学最喜爱律动与音乐活动,在这两方面表现特别好,乐谱学问的学习部分同学仍不是很感爱好。三个班的同学状况有所差异,一班乐感较好,学习力量强,仿照力量好;二班上课纪律差,表演时不活跃;三班性格内向,不敢表现自己。因此在今后在学习中,应加强对这些同学的培育,利用生动活泼、富于艺术魅力的形式,鼓舞他们参加到音乐活动中,以此来激发、培育、进展他们的爱好。

二、教材分析:

五班级第九册的音乐教学内容人为八个单元:朝夕、农家乐、痕迹、可爱的家、家乡、快乐的少年、雨花、冬雪。这八个单元包括了人文、地理、风景等各方面的内容,使同学能全面地体会到不同的审美意识。这学期的教学主要以唱歌为主,同时结合观赏、乐理学问。在此基础上能进行歌曲创编与同伴之间的合作。

三、教学目标

1、要求学会唱课本上的8首歌曲,通过歌曲的演唱,使同学更加爱祖国、爱人民、爱劳动、爱学习、爱科学、爱大自然、爱生活。

2、学会如下乐理学问:下滑音、前倚音、拍号等。

3、上好观赏课,通过观赏,扩高校生的视野,以音乐的艺术形象有力地感染和鼓舞同学。

四、教学措施:

1、仔细备课,仔细学习音乐教学大纲,全面了解本学期的教学任务,备教材、备同学、备教法,教学目标明确,重难点突出。

2、仔细上课,课堂是老师完成教学任务的主要阵地,提高课堂教学质量是完成教学任务的主要手段,课堂教学力求思路清楚,结构严谨,符合同学的熟悉规律,教同学动形象,激发同学的学习爱好,让孩子们听起来兴致勃勃,学而不厌。

3、主动参与组里的教研活动,多听同行老师的课,吸取他们的特长,不断提高自己的业务和教学力量。

4、主动大胆地用法现代化的电教设备,加大教学容量,提高课堂教学效果。

5、亲密联系同学,常常征求同学对老师的看法,不断改进教法,提高教学效果,争取大面积的丰收。

学校教学方案音乐

学校整改方案篇3

为进一步强化小学部内部管理,加强教师队伍建设,调动广大教师的积极性,鼓励引导教师走专业化发展之路,实现“办名校、办名师”的宗旨,制定小学部教师奖励方案。

一、指导思想

以学校为每位教师发展提供服务为理念,通过一定的奖励方式,引领教师树立专业化发展意识,充分张扬教师在自主发展中的成果,以科学的发展观提升教师专业化发展水平,营造学校和谐文化氛围。

二、奖励人员及方式:

1.达到标准的所有老师。

2.经济上的奖励和在学期考核中加分,学校还力争在各种场合表彰、宣传教师的业绩。

三、奖励标准:

(一)、教师个人荣誉

1、教师综合荣誉(指政府与教育行政部门的`奖励)

奖励标准:区级以上的综合荣誉以上级奖励为准,学校不予奖励也不加分;学校对获得校级荣誉的教师给予100元奖励,但不加分。(奖励名额和评选方法参照第四项)

2、教育教学比赛奖(指教师参加各级各类的教学评优、班队会评优、基本功比赛、公开课教学等。)

奖励标准如下:级别:校级、区级、市级、省级、国家。

分别奖励:40、50、60、70. 100.

分别加分:1分、1.5分、2分、2.5分、5分。

(同一课在不同级别获奖,只奖最高级别、加最高级别的分)。

3、教师发表文章或论文:指教师必须经学校推荐或学校程丁在各级各类报刊杂志上发表或参与各级各类比赛获奖的教育教学文章、经验材料、课例征集、科研成果等。

奖励标准如下:级别:区级、市级、省级、国家。

分别奖励:30、40、50、60。

分别加分:0.5分、1分、1.5分、2分。

(同一篇文章或材料在不同部门或不同级别获奖,奖最高级别、加最高级别的分。教师本人撰写的教育教学论文和有关教育教学的设想、经验总结教学案例等在各级教育主管部门主办获得证书不在本奖励范畴内)

4.教育教学科研奖:在各级教科研活动中开展专题研究,并取得一定成果的,给予课题负责人和课题组成员适当的奖励。

奖励标准如下:级别:区级、市级、省级、国家。

分别奖励10、20、30、40、50。

分别加分:0.3、0.5分、0.7、0.9、1.1分。

推荐访问:整改方案 学校

最新推荐